Sáng ngày 31 tháng 12 năm 2015, Ban Dân vận Tỉnh ủy và Ban Dân tộc tỉnh đã phối hợp tổ chức Hội nghị tổng kết 05 năm thực hiện Chương trình phối hợp công tác dân tộc giai đoạn 2011- 2015; ký kết Chương trình phối hợp công tác dân tộc giai đoạn 2016 - 2020 và triển khai Chương trình năm 2016. Đồng chí Nguyễn Hoài Anh, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy và đồng chí Mai Sên, Trưởng Ban Dân tộc tỉnh chủ trì hội nghị. Tham dự hội nghị có các đồng chí lãnh đạo Ban Dân vận Tỉnh ủy, Ban Dân tộc; các phòng, ban chuyên môn của hai đơn vị và lãnh đạo Ban Dân vận, Phòng Dân tộc các huyện trong tỉnh.
Tại hội nghị, các đại biểu bày tỏ sự thống nhất cao với Báo cáo tổng kết và nội dung các Chương trình phối hợp công tác dân tộc mà Ban Dân vận Tỉnh ủy và Ban Dân tộc đã chuẩn bị; đồng thời kiến nghị, đề xuất tháo gỡ những vấn đề còn khó khăn trong thực hiện công tác dân tộc.
Phát biểu tại hội nghị, thay mặt lãnh đạo 2 đơn vị, đồng chí Nguyễn Hoài Anh - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy đánh giá cao sự cố gắng của Ban Dân vận Tỉnh ủy, Ban Dân tộc tỉnh và các địa phương trong triển khai, thực hiện các hoạt động phối hợp trong thời gian qua; góp phần vào sự phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, giữ vững quốc phòng, an ninh, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Trong thời gian tới, đồng chí Nguyễn Hoài Anh đề nghị 02 Ban cần phối hợp thực hiện tốt các nội dung, nhiệm vụ đã đề ra trong Chương trình, trọng tâm là: Theo dõi, nắm bắt tình tình tâm tư, nguyện vọng của đồng bào, kịp thời tham mưu, đề xuất cấp ủy, chính quyền chỉ đạo, giải quyết không để xảy ra điểm nóng; tham mưu Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ đạo triển khai thực hiện Chỉ thị số 49-CT/TW, ngày 20/10/2015 của Ban Bí thư Trung ương "về tăng cường và đổi mới công tác dân vận của Đảng ở vùng đồng bào dân tộc thiểu số" trên địa bàn tỉnh; đẩy mạnh tuyên truyền, vận động đồng bào nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, tích cực tham gia xây dựng nông thôn mới, giảm nghèo bền vững; nhân rộng các mô hình, điển hình tốt trong vùng đồng bào dân tộc; phối hợp đề xuất công tác đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch, bố trí, sử dụng cán bộ người dân tộc thiểu số; xây dựng, phát huy cốt cán chính trị, người có uy tín vùng đồng bào dân tộc thiểu số.